Home ข้อคิด อ ย่ า ทำ ล า ย ลูก ด้วยการตวาดใส่

อ ย่ า ทำ ล า ย ลูก ด้วยการตวาดใส่

12 second read
ปิดความเห็น บน อ ย่ า ทำ ล า ย ลูก ด้วยการตวาดใส่
0
447

1. การตวาดใส่ลูก ส่งผลต่อสุ ขภาพร่ างกาย

งานวิจัยจากสถาบัน NIH บอกว่าความเครียดในวัยเด็ กที่เกิดขึ้นจากการที่ผู้ปกครอง

ใช้คำพูดรุ นแรงสามารถเพิ่มความเ สี่ยงทางปัญหาสุ ขภาพบางอย่ าง

ของเด็ กได้ในระยะย าว

 

2. การตวาดใส่ลูก นำไปสู่ภาวะซึมเศร้า

นอกจากจะรู้สึกเจ็ บปว ด เสี ยใจ และกลัวเวลาที่ถูกตวาดแล้ว การตวาดใส่ลูกอาจนำ

ไปสู่ปัญหาทางสุ ขภาพจิตเมื่อลูกโตเป็นผู้ใหญ่ด้วย

 

งานวิจัยหลายชิ้นจากสถาบัน NIH แสดงให้เห็นว่ามีความเชื่อมโยงระหว่างความรุ นแรง

ทางอา รมณ์ที่ เ ด็ กเคยเผชิญกับภาวะซึมเศร้าหรือความวิต กกังวล ซึ่งอาการเหล่านี้

สามารถนำไปสู่พฤติกร รมที่แ ย่ลงในอนาคต

 

3. การตะโกน ตวาด อาจเป็นสาเหตุของอาการปวดเรื้อรัง

นอกจากจะส่งผลต่อสุ ขภาพจิตแล้ว ยังมีงานวิจัยจากสถาบัน NIH ที่ว่า การที่เด็ กเติบโต

มาด้วยประสบการณ์ในแง่ลบ เช่น โตมาในครอบครัวที่ใช้คำพูดรุ นแรง

 

อาจนำไปสู่อาการป วดเรื้อรังต่าง ๆ อาทิ ปว ดศีรษะ ป วดคอและหลัง รวมไปถึงปัญหา

ไขข้อต่าง ๆ ด้วยค่ะ

 

4. การตะโกน ตวาดใส่ลูก ส่งผลต่อการพัฒนาสม องของลูก

การตะโกน ตวาดใส่ลูก หรือ ใช้วิ ธีการอบรมลูกที่รุ นแรงของพ่อแม่ ส่งผลต่อพัฒนาการ

ทางสม องของลูกด้วยนะคะ นั่นเพราะว่าสม อง

 

ของมนุษย์มีการประมวลผลเหตุการณ์ที่แ ย่ได้รวดเร็วกว่าเหตุการณ์ที่ดีค่ะ งานวิจัยชิ้นหนึ่ง

จากสถาบัน NIH ได้ทำการศึกษา

 

เปรียบเทียบผลการสแกน MRI สม องของผู้ที่มีประวัติการใช้คำพูดรุ นแรงในครอบครัว

ในวัยเด็ ก กับผู้ที่ไม่เคยมีประวัติ ดังกล่าว พบว่ามีความแต กต่าง

 

อย่ างชัดเจนในสม องส่วนที่ประมวลผลเกี่ยวกับเ สียงและภาษา

 

5. ยิ่งตวาดใส่ลูก พฤติก รรมลูกยิ่งแ ย่ลง

คุณพ่อคุณแม่อาจคิดว่าการตวาดใส่ลูกจะช่วยแก้ปัญหาพฤติกร รมที่ไม่ดีของลูกได้ และ

ทำให้ลูกไม่มีพฤติกร รมดังกล่าวอีกในอนาคต

 

แต่งานวิจัยจากสมาคมวิจัยเพื่อการพัฒนาเ ด็ก (SRCD) ของประเทศสหรัฐอเมริกา

ให้ข้อมูลที่ตรงกันข้าม เพราะการตวาดใส่ลูกจะยิ่งทำให้เกิดปัญหาในระยะย าว

ทำให้ปัญหาพฤติกร รมของลูกแ ย่ลงเรื่อย ๆ

 

ขอบคุณที่มา : meokayna

Load More In ข้อคิด
Comments are closed.

Check Also

คำกล่าวเปิดงาน ใช้บ่อย เก็บไว้ฝึกให้ พูดคล่อง ๆ

1. งานเลี้ยงส่ง เรียน ท่าน (ประธานจัดงาน) และแขกผู้มีเก … …